Articles sélectionnés pour le thème : tableau de bord ressources humaines en anglais
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Tableau de bord (gestion) : définition de Tableau de bord ...
domaine de production - productivité quantités produites, nombre de défauts en sortie, nombre d'heures supplémentaires, Taux de rendement synthétique , Taux de rendement global ...
domaine logistique - le taux de service, la rotation de stock , les dépenses d'exploitation...
domaine de ressources humaines - turnover , absentéisme , dépenses de formation , le taux de fréquence et de...
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TABLEAU DE BORD GESTION - définition, synonyme et ...
domaine de production - productivité quantités produites, nombre de défauts en sortie, nombre d'heures supplémentaires, Taux de rendement synthétique , Taux de rendement global ...
domaine logistique - le taux de service, la rotation de stock , les dépenses d'exploitation...
domaine de ressources humaines - turnover , absentéisme , dépenses de formation , le taux de fréquence et de...
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Tableau de bord de gestion - fracademic.com
Tableau de bord (gestion)
Pour les articles homonymes, voir Tableau de bord (homonymie) .
Le tableau de bord de gestion est un outil d'évaluation de l' organisation d'une entreprise ou d'une institution constitué de plusieurs indicateurs de sa performance à des moments donnés ou sur des périodes données.
Description
Un tableau de bord de gestion est un échantillon réduit d' indicateurs...
Date: 2015-04-30 13:54:15
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Le tableau de bord du DSI - Share and Discover Knowledge ...
Le tableau de bord du DSI
1. LIVRE BLANC Le Tableau de bord du DSI Réalisé par Laurence Dubrovin Analyste, le CXP En partenariat avec© 2008 CXP Page 1/26 Livre Blanc - Avril 2008
2. Le Tableau de bord du DSI >>>>>© 2008 CXP Page 2/26 Livre Blanc - Avril 2008
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Travailler en mode projet - methodo-projet
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Des méthodes et des outils pour réussir vos projets
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Droit Social et Ressources Humaines - fp.univ-paris8.fr
Adjoint au responsable des ressources humaines
Informations Générales
Dates : de septembre 2019 à septembre 2020
Périodicité : 2 jours de cours par semaine (jeudi et vendredi) et 1 semaine de cours tous les deux mois.
Durée :
en formation continue : 595 h. d'enseignement, 140 h. de projet tutoré et 35 h. d'évaluation + 560 h. de stage en entreprise (soit 80 j.)
en contrat de...
Date: 2019-02-15 03:04:38
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Thèmes liés : tableau de bord d'entreprise / tableau de bord controle de gestion sociale / tableau de bord de l'entreprise / tableau de bord de l entreprise / formation tableaux de bord ressources humaines
RH et transformation digitale : quels KPIs pour piloter ...
RH et transformation digitale : quels KPIs pour piloter vos actions ?
Par Emilie - le mar 8 Août 2017
L'humain, ça se mesure ? Oui, et de longue date. Masse salariale, turn-over, absentéisme ou accidents du travail figurent dans la liste des indicateurs que les directions des ressources humaines suivent depuis des décennies. L'enjeu ? Prendre le pouls de la santé « sociale » de...
Site :
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Thèmes liés : indicateurs tableau de bord ressources humaines / exemple de tableau de bord rh suivi de l'absenteisme / icp indicateur cle performance / formation tableaux de bord ressources humaines / exemple d'indicateur de performance financiere
Quels sont vos KPI de suivi de projet?
Claire Concepts - définitions , Podcast ou vidéo
Les KPI (Key Performance Indicators) sont beaucoup utilisés pour le suivi de projet. Appelés parfois aussi indicateurs clés de performance (ICP), les KPI sont des indicateurs de mesure de la performance de vos projets.
Le suivi du projet se traduit généralement par le suivi d'indicateurs de type ratios comparant le "prévisionnel" et le...
Site :
http://www.blog-gestion-de-projet.com
Thèmes liés : indicateur kpi projet / indicateurs cles de performance (kpi) / les indicateurs cles de performance kpi / kpi key performance indicators definition / indicateur de performance kpi definition
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